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秋招启幕，逐梦当时。为帮助2027届毕业生认清当前就业形势，树立科学择业就业观念，把握秋招黄金窗口期，做好求职升学各项准备，2026年10月21日，数字金融学院召开2027届毕业生就业动员大会。数字金融学院党委书记、李明杰副院长，学院党委副书记邱会锋老师出席会议，以及2027届全体毕业生参会，毕业班辅导员张文杰老师主持会议。

学院党委书记、李明杰副院长作动员致辞。他结合粤港澳大湾区金融科技行业发展机遇，立足数字金融学院各专业人才培养特点，对全体毕业生提出殷切期望。他提醒同学们要把握机会，摒弃观望等待心态，主动出击，尽早谋划个人毕业出路，在求职实践中锤炼本领，找准自身定位，抢抓秋招机遇，实现高质量就业。

学院党委副书记邱会锋老师作就业形势分析与动员报告。他结合学院近几届毕业生就业率、行业去向、升学就业真实数据，剖析2027届整体就业环境与金融行业现状，客观分析机遇与挑战。邱副书记重点强调，秋招是全年岗位质量最高、数量最多的求职窗口期，国央企、各大银行证券优质岗位集中释放，告诫同学们拒绝慢就业、怠就业思想。同时，他鼓励大家拓宽就业赛道，多元看待职业选择，善用身边资源，遇到求职焦虑及时寻求学院心理与就业帮扶，保持积极求职心态，做到早就业、早发展。

毕业班辅导员张文杰老师作动员讲话，向同学们提出四点希望：转变就业观念，树立“先就业、再择业”理念；认清自我，找准职业定位，做好求职规划；紧盯招聘信息，牢牢抓住秋招关键机会；绷紧安全之弦，提高风险防范意识，甄别各类求职陷阱。他表示，辅导员和学院将全程陪伴同学们的求职之路，持续开展简历门诊、模拟面试、一对一谈心谈话、岗位信息推送等帮扶工作。同学们在求职、学业、心理上遇到困惑，都可以主动向辅导员沟通求助。

大会还对求职渠道、风险防范、毕业学业关键事项开展集中宣讲，提醒同学们用好线上线下多元求职渠道；提高警惕，防范求职陷阱，保护个人财产与人身安全；学业就业两手抓，求职同时不能松懈学业。同学们要按时完成生源信息、就业信息上报，熟悉就业推荐表、毕业生登记表填写规范，有需要可关注求职补贴申领，征兵相关政策可向辅导员咨询。

青春有梦，勇敢前行。就业是一场持续努力的长跑，不是一次性考试。希望全体2027届学子立刻行动起来，平衡求职与学业，守住安全底线，充分用好学校、学院的就业资源，以自信从容的姿态迎接秋招考验。祝愿每一位同学都能够斩获心仪offer，顺利毕业，奔赴属于自己的广阔前程！

（图文/数字金融学院 责任编辑/刘育静）